Kommentar für Redaktionsgruppe: Dies ist der 3. Teil des Langzeitkurses 2019/ 2020 „Als Vorbild wirksam führen und leiten – human und zielorientiert mit TZI als Kompass. Der A 3 Kurs wurde wegen Corona-Einschränkungen um ein Jahr verschoben. Gerne nehmen wir weitere Teilnehmende zur schon bestehenden Kursgruppe (10 Personen) dazu:

Mit Störungen und Konflikten mutig und sorgsam umgehen – Auseinandersetzung wagen als Führungsperson: Wir üben es!

Nach dem Kurs

• können Sie mutiger mit Störungen und Konflikten umgehen, da Sie Gefühle wie Wut, Ärger, Rivalität, Kränkungen, Angst bei sich und beim Gegenüber sorgsam wahrnehmen und konstruktive und respektvoll Auseinandersetzung wagen

• können Sie TZI - als Analyseinstrument für schwierige Situationen nutzen, um Störungen und Konflikte in Teams und in ihrer eigenen Beziehung zu Mitarbeitenden rechtzeitig zu erkennen

• Sie trauen sich, auch als Führungsperson bei heiklen Personalgesprächen und in Teams mehr Offenheit und Konfrontation zu wagen und dabei selektiv authentisch zu sein.

Wir arbeiten mit mitgebrachten Erfahrungen und Vorhaben als Vorgesetzte und Führungspersonen, und wir lernen am aktuellen Gruppenprozess.

Teilnahmevoraussetzungen für diesen Aufbaukurs Kurs Diplomausbildung (A3) sind das TZI-Zertifikat oder mindesten vier TZI-Kurse, sowie Erfahrungen als Führungs- und Leitungsperson oder das Interesse, in Zukunft Führungsaufgaben zu übernehmen.